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Management de la retraite, de l'emploi et des temps sociaux (Broché)

  • PU Québec

  • Paru le : 04/09/2014
Si rien n’est fait pour accroître la participation des travailleurs vieillissants, il pourrait y avoir des pénuries de main-d’oeuvre, mais aussi... > Lire la suite
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Si rien n’est fait pour accroître la participation des travailleurs vieillissants, il pourrait y avoir des pénuries de main-d’oeuvre, mais aussi un problème de financement de l’Etat. C’est à cette problématique de l’emploi que s’intéressent les auteurs de l’ouvrage, qui dresse les tendances actuelles de l’emploi, propose des solutions pour maintenir les travailleurs âgés en emploi et expose les programmes et les politiques de fin de carrière de nombreux pays.

Fiche technique

  • Date de parution : 04/09/2014
  • Editeur : PU Québec
  • ISBN : 978-2-7605-4023-1
  • EAN : 9782760540231
  • Présentation : Broché
  • Nb. de pages : 346 pages
  • Poids : 0.562 Kg
  • Dimensions : 18,5 cm × 22,7 cm × 1,6 cm

À propos de l'auteur

Biographie de Diane-Gabrielle Tremblay

Diane-Gabrielle Tremblay, professeure à l’Ecole des sciences administratives de la Télé-université (TELUQ), est directrice de l’Alliance de recherche université-communauté sur la gestion des âges et des temps sociaux (ARUC-GATS). Elle dirige également la Chaire de recherche du Canada sur les enjeux socio-organisationnels de l’économie du savoir.
Diane-Gabrielle Tremblay - Management de la retraite, de l'emploi et des temps sociaux.
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