Maurice Thévenet - Les fausses évidences des RH - Défis, ruptures, nouvelles pratiques.

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Les fausses évidences des RH - Défis, ruptures, nouvelles pratiques (Broché)

Name: Les fausses évidences des RH
Price: 18.2 EUR
Availability: Instock
Author: Maurice Thévenet
ISBN: 9782212549522

Maurice Thévenet

Collectif

Eyrolles
Paru le : 31/03/2011

La remise en question des problèmes humains dans l'entreprise a bouleversé les RH. Cet ouvrage clair et accessible se propose d'étudier les ruptures... > Lire la suite

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La remise en question des problèmes humains dans l'entreprise a bouleversé les RH. Cet ouvrage clair et accessible se propose d'étudier les ruptures et pratiques nouvelles qu'entraînent les défis actuels (génération Y, gestion des talents, ...).

Sommaire

Résumé
Sommaire
Fiche technique
Auteur

DEFIS
- Le travail est " torture "
- La performance sociale est nécessaire à la performance financière
- La GRH ne concerne que les employés de l'entreprise
RUPTURES
- Les salariés devraient gouverner l'entreprise
- Innover, une priorité pour la GRH
- Les jeunes sont ingérables en entreprise
PRATIQUES
- La guerre des talents aura bien lieu
- " A travail égal, salaire égal "
- Le paysage syndical français est immobile et immuable

Fiche technique

Résumé
Sommaire
Fiche technique
Auteur

Date de parution : 31/03/2011
Editeur : Eyrolles
ISBN : 978-2-212-54952-2
EAN : 9782212549522
Présentation : Broché
Nb. de pages : 148 pages
Poids : 0.245 Kg
Dimensions : 14,5 cm × 21,0 cm × 1,0 cm

À propos de l'auteur

Résumé
Sommaire
Fiche technique
Auteur

Biographie de Maurice Thévenet

Le Cercle de l'entreprise, créé en 2006, regroupe des experts de l'entreprise indépendants, professeurs d'université ou de grande école et a pour vocation de travailler sur des problématiques liées à l'entreprise (gouvernance d'entreprise, responsabilité sociale de l'entreprise, nouveaux enjeux du management...). Le Cercle promeut une meilleure connaissance de l'entreprise en expliquant son fonctionnement, ses objectifs et ses contraintes.