Eric Delavallée - Les 10 règles d'or du changement - Une méthodologie et des outils opérationnels pour conduire vos transformations.

Télécharger des extraits

Les 10 règles d'or du changement - Une méthodologie et des outils opérationnels pour conduire vos transformations (Broché)

Name: Les 10 règles d'or du changement
Price: 22 EUR
Availability: Instock
Author: Eric Delavallée
ISBN: 9782212558173

Eric Delavallée

Eyrolles
Paru le : 06/02/2014

Etre le moteur du changement, actionner les bons leviers, anticiper les obstacles et fédérer les équipes sont autant d'étapes-clés pour relever les... > Lire la suite

Plus d'un million de livres disponibles
Retrait gratuit en magasin
Livraison à domicile sous 24h/48h*
* si livre disponible en stock, livraison payante

22,00 €

Expédié sous 3 à 6 jours

ou

À retirer gratuitement en magasin U
entre le 15 novembre et le 20 novembre

E-books dès 14,99 €

E-book À partir de 14,99 €
- Multi-format
  
  14,99 €

Etre le moteur du changement, actionner les bons leviers, anticiper les obstacles et fédérer les équipes sont autant d'étapes-clés pour relever les défis de la conduite du changement. Riche en situations types, cet ouvrage propose une méthode simple et efficace pour adopter les bonnes postures et apporter les réponses les mieux adaptées. Conçu de manière pédagogique autour de 10 règles d'or modulaires, il s'adresse à tous les professionnels responsables de projets de changement et les aide à accompagner la transition avec brio.
Un ouvrage pragmatique conçu en 10 règles d'or. Une approche pédagogique pour décrypter la complexité. Une méthode concrète et opérationnelle. Des outils directement applicables à vos projets.

Sommaire

Résumé
Sommaire
Fiche technique
Auteur

COMPRENDRE LA NOTION DE CHANGEMENT POUR ADOPTER LES BONNES POSTURES
DEFINIR UNE VISION POUR DONNER (LE) DU SENS AU CHANGEMENT
ANALYSER LES COMPORTEMENTS POUR CARACTERISER LE CONTEXTE DU CHANGEMENT
REPERER LES ACTEURS CLES POUR ACTIONNER LES BONS LEVIER
TROUVER UN EQUILIBRE ENTRE LE NEGOTIABLE ET LE NON NEGOCIABLE
PENSER LES INSTANCES EN FONCTION DU DEGRE D'INFLUENCE DES PARTIES PRENANTES
DONNER UN TEMPS D'AVANCE AUX MANAGERS
ALTERNER INFORMATION, COMMUNICATION ET IMPLICATION
DONNER DU RYTHME AU CHANGEMENT POUR FAVORISER SA DYNAMIQUE
APPREHENDER LA MISE EN OEUVRE COMME UN PROJET A PART ENTIERE

Fiche technique

Résumé
Sommaire
Fiche technique
Auteur

Date de parution : 06/02/2014
Editeur : Eyrolles
ISBN : 978-2-212-55817-3
EAN : 9782212558173
Présentation : Broché
Nb. de pages : 184 pages
Poids : 0.34 Kg
Dimensions : 14,9 cm × 19,0 cm × 1,5 cm

À propos de l'auteur

Résumé
Sommaire
Fiche technique
Auteur

Biographie d'Eric Delavallée

Eric Delavallée a été alternativement enseignant, consultant et dirigeant (directeur général du groupe de presse Le Particulier), Fort de cette triple expérience, il fonde IM Conseil & Formation pour accompagner les directions d'entreprises privées et publiques dans leurs projets de transformation des organisations et de développement du management. Enseignant à l'IAE de Paris, il est l'auteur ou le coauteur de nombreux ouvrages, dont Le manager à l'écoute du sociologue (Grand prix du livre de management et de stratégie), et anime le blog questions-de-managementcom.