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La succession dans l'entreprise familiale - Jeunes générations et esprit de famille (Relié)

Denise Kenyon-Rouvinez, Gabs

  • Organisation (éditions d')

  • Paru le : 15/09/2005
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"Vieilles comme le monde, les entreprises familiales ont fourni d'innombrables exemples de success stories et continuent aujourd'hui de démontrer leur force économique particulière. Au plan personnel la succession dans l'entreprise familiale présente des difficulté que seuls peuvent mesurer les intéressés. Quelle chance inouïe bien sûr, d'être naturellement le suivant sur la liste; mais quel poids aussi, quelle pression, quelles contraintes, quelle responsabilité ! Thierry Lombard.

Fiche technique

  • Date de parution : 15/09/2005
  • Editeur : Organisation (éditions d')
  • ISBN : 2-7081-3390-X
  • EAN : 9782708133907
  • Format : Album
  • Présentation : Relié
  • Nb. de pages : 127 pages
  • Poids : 0.375 Kg
  • Dimensions : 18,5 cm × 18,5 cm × 1,4 cm

À propos des auteurs

D'origine suisse-américaine, Denise Kenyon-Rouvinez est une experte de renommée mondiale dans le domaine des entreprises familiales. Elle est co-auteur du Que sais-je ? sur le sujet, traduit en anglais par Palgrave MacMillan. Elle est également le principal auteur du livre Sharing Winsdom, Building Values -Letters from family business owners to their successors. Parmi ses récentes publications figurent notamment des articles sur les conseils d'administration, le système de gouvernance des entreprises familiales ainsi que sur la succession et les serial business families.
Associés du prestigieux Family Business Network, section suisse romande. Elle a reçu en octobre 2000 le prix Prof Emeritus Alden G. Lank, prix décerné à la meilleure publication annuelle mondiale en stratégie pour les entreprises familiales et en 2001 le prix The Family Firm Institute pour la meilleure thèse de doctorat. Elle a travaillé quatre ans à l'IMD (International Institute for Management Development) à Lausanne.
Gabs est dessinateur et auteur de nombreux livres. Il travaille pour la presse magazine, l'édition et la communication. Ses dessins, toujours drôle et impertinents, parlent d'eux-mêmes. Thierry Lombard est les représentant de la sixième génération d'une entreprise familiale née en 1796 à Genève.(Lombard Odier Darier Hentsch & Cie, Banquiers privés). Passionné par le monde des entreprises familiales, il est l'initiateur de quatre ouvrages sur ces dernières.
Membre du Board du FBN, Associant Gérant de sa Maison depuis 1982, Puis Associé Senior dès 1995, il siège dans plusieurs Conseils d'administration, Fondations et Associations (médicales, humanitaires et environnementales).
Denise Kenyon-Rouvinez et  Gabs - La succession dans l'entreprise familiale - Jeunes générations et esprit de famille.
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