Menu
Mon panier

En cours de chargement...

Recherche avancée

Psychologie du Travail et des Organisations : 120 notions clés - 3e éd.

3e édition revue et augmentée

  • Dunod

  • Paru le : 11/09/2024
Dans un contexte de transformations rapides des situations professionnelles, les connaissances en Psychologie du Travail et des Organisations (PTO) sont... > Lire la suite
35,99 €
E-book - ePub
Vérifier la compatibilité avec vos supports
  • Grand Format À partir de 45,00 €
    • Dunod - Univers Psy - 11/09/2024
      45,00 €
Dans un contexte de transformations rapides des situations professionnelles, les connaissances en Psychologie du Travail et des Organisations (PTO) sont à la fois diversifiées et dispersées. Cette 3ème édition, complétée et actualisée, recense les principales notions de la discipline et les définit précisément dans un but d'initiation et d'approfondissement.

Fiche technique

  • Date de parution : 11/09/2024
  • Editeur : Dunod
  • Collection : Univers Psy
  • ISBN : 978-2-10-087499-6
  • EAN : 9782100874996
  • Format : ePub
  • Nb. de pages : 496 pages
  • Caractéristiques du format ePub
    • Pages : 496
    • Taille : 1 902 Ko
    • Protection num. : Contenu protégé
    • Imprimable : 1 copie autorisée
    • Copier coller : Non Autorisé

À propos des auteurs

Professeur émérite d'ergonomie à l'Université de Picardie-Jules Verne (Amiens), il a dirigé la filière en psychologie du travail et ergonomie au sein de cette université. Il est aussi l'auteur de plusieurs ouvrages parus aux éditions Dunod, PUF, Octarès et ANACT en ergonomie, organisation du travail, santé au travail, risques psychosociaux, pénibilité et changement technologique. Il a co-dirigé l'ouvrage "Psychologie du travail et des organisations : 110 notions clés" (Dunod, 2019, 2e édition). Professeur de psychologie du travail au CNAM-Paris, il y dirige la chaire de psychologie du travail et assure la responsabilité nationale du diplôme.
Ses travaux portent sur les questions de transformations digitales et des nouvelles formes de travail. Il préside l'Association Internationale de Psychologie du Travail de Langue Française (AIPTLF). Il a co-dirigé l'ouvrage "Psychologie du travail et des organisations : 110 notions clés" paru chez Dunod. Professeur d'ergonomie à l'Université de Lorraine (Metz), il y dirige le master d'ergonomie.
Il est l'auteur de plus de 400 publications et communications en ergonomie, psychologie des organisations, expérience utilisateur, innovation par et pour l'humain, ingénierie centré humain, interaction humain-machine, méthodes et intervention. Il a co-dirigé l'ouvrage "Psychologie du travail et des organisations : 110 notions clés" (Dunod, 2019, 2e édition). (1958-2018) Professeur de psychologie du travail et des organisations à l'université Pierre Mendès-France (Grenoble).
Il est aussi l'auteur de l'ouvrage "Introduction à la psychosociologie des organisations" paru chez Dunod (2ème édition, 1998).
Gérard Valléry et Marc-Eric Bobillier Chaumon - Psychologie du Travail et des Organisations : 120 notions clés - 3e éd..
Psychologie du Travail et des Organisations : 120...
35,99 €
Haut de page