L'antimanagement. Psychanalyse de la violence dans l'entreprise

Si l'on peut s'en étonner, ou plutôt s'en émouvoir, il est rare, qu'à l'analyse minutieuse, les modes de management tiennent debout (de loin, cela tient, de près, les hommes souffrent). Semblables aux équilibres artistiques, ils ne ressemblent à du Klee ou du Miro qu'à la condition qu'on ne les regarde pas longtemps. Incapables de sortir du filet des concepts admis, les managers ne savent qu'y frétiller de façon bouffonne.
D'où la nécessité de commencer par en dénouer les entrelacements et en dissocier les fils. Ainsi sont nés Psychanalyse, Sexualité et Management et La Comédie du Management. Si le premier ouvrage trouvait son assise sur la psychanalyse, le deuxième sur la sexualité, le troisième, sans renoncer ni à la psychanalyse, ni à la sexualité, s'armature sur le management. Sans équivalent dans le champ des publications managériales de langue française, l'Antimanagement, par une approche claire et raisonnée, montre que le management est certainement, au sein de l'entreprise, la discipline la plus technique, la plus complexe, et donc la plus intéressante.
Et ce, bien davantage que ne peuvent l'être la comptabilité, la finance, la stratégie, ou même la gestion des ressources humaines, toujours " limitées " et donc extrêmement violentes.